第167章 两个找死的人(2/4)

“对，我们要把这对母子当成一枚棋子，让他们在这个危险的棋局中舞动起来。不仅能转移中局的注意力，还能给他们一个教训，让他们知道我们不是好欺负的。”

    杰森看着托马斯，他对托马斯的决策和计划充满了信心，“那么，我们接下来该怎么做？”

    托马斯沉思片刻，然后开口道：“我们需要掌握他们的一切行动和信息，了解他们的弱点和脆弱之处。只有这样，我们才能够精确地利用他们，让他们为我们所用。”

    杰森点了点头，他明白托马斯的意图，“我会安排人监视他们，搜集他们的一切情报。同时，我们也要找到合适的机会，让他们成为中情局调查的重点。”

    托马斯深深地看了一眼杰森，眼中闪过一丝坚定。“我们要牢牢地掌控这个棋局，我们要好好玩一玩。”

    “少爷，您打算在中心局面前搞表演，以这对母子斗上一斗。”

    “没错。”

    既然决定给那对母子制造麻烦，那么事情就简单了，因为双方在力量对比上根本不是一个级别的。

    托马斯的幕后组织随时可以动用的美元资产按百亿美元来计算，而那对母子所有的资产加起来可能只有几个亿，虽然背后涉及的组织拥有不少资产，但与托马斯相比，差距依然巨大。

    托马斯先让自己的手下对安娜母子的资产情况进行了大量的研究，很快得到了一份调查报告。

    他发现，对母子实际上是实业家，拥有多家企业。

    然而，这些企业都是多年前的老牌企业，经营情况并不是很理想。真正赚钱的地方并不是这些工业企业，而是他们所拥有的几家商场。

    这下，托马斯找到了对付对方的方案，他决定从商业上打击对方，通过正常的商业竞争来灭掉他们。

    首先，托马斯指示他的手下开始暗中调查对母子的商场经营状况，他们深入了解了商场的运营模式、消费者评价以及竞争对手的情况，托马斯要做的就是找到对方商场的弱点，并针对性地发起攻击。

    几天后，托马斯收到了他手下的最新报告。

    报告显示，对方商场最薄弱的地方是管理层的稳定性和营销策略的创新性，商场的管理层频繁更换，导致员工士气低下，